开发区：党建带群建 带出优化营商环境新活力 建言献策

组织“破题”，变“单兵作战”为多元参与

深化部署强共识，开发区党工委召开党的建设暨组织、宣传、统战、政法、群团工作会议，传达学习全国、全区、全市组织、宣传、统战、政法工作会议精神，总结2022年工作成效，部署2023年重点任务。开发区上下认清形势，切实增强做好党群工作的责任感和紧迫感，从全局和战略的高度，充分认识新时代全面推进党群工作的重要性和紧迫性，把思想和行动统一到开发区党工委的决策部署上来，努力实现开发区经济社会高质量发展。深化改革强整合，围绕中心大局、强化履职担当，充分利用和整合党群部门现有管理体系、工作网络，相互沟通、弥补缺失，使党建工作与群团工作有机结合，实现优势互补、共建互促。深化项目强品牌，注重党建引领下的党群工作品牌建设，持续增强共振效应，最大程度集聚力量。实施“四域联动 产城融合”党建项目，加快推进开发区党建工作高质量发展，推动各领域党建与融合发展相结合，以高质量党建推动建立机关带动、以产兴城、以城促产的产城融合发展模式，夯实开发区经济社会发展基础。

活动“破圈”，变“单打独斗”为协同作战

升级阵地建设，优化打造开发区党群服务中心，建成开发区园区党群服务中心，推行阵地共用，不断夯实党建为民服务的阵地基础，聚焦服务党的政治建设、服务基层党建工作、服务广大党员群众，积极发挥党建引领功能，立足党员群众需求，充分利用各方资源，积极开展各项党群服务活动，促进政企间阵地资源共享。突出活动共搞，定期召开民主恳谈会、党群议事会、党企联席会，围绕共同切入点开展健康知识讲座、法律学习宣传、“她眼中的开发区”摄影大赛等活动。年初以来，开展各类活动26场次，参与人员2100余人次。注重品牌提质，开发区总工会、“两新”组织党工委、工青妇等部门联合推出“园区企业暖‘新’下午茶”、“政企寻缘 即刻倾情•邂逅草原新城”、“党旗领航 精耕产业振兴”、“红色课堂”、“我们的节日”、“巾帼暖人心”等主题活动品牌，搭建供需对接平台，深化品牌内涵，为各机关、企事业单位职工提供学习资源、拓宽沟通渠道、搭建交友平台，促进职工提升能力素质、互相了解、追求幸福美好生活，汇聚职工发展力量。

资源“破壁”，变“分散管理”为整体发展

开发区通过区域化党建、毗邻党建、组团式党建、结对党建等模式，与企业、区域、行业内外各种不同党组织、群团组织共建、联建、合建平台或机制，进行资源互换、经验互鉴、活动互联，不断加强党组织间组织方式和内容创新，让组织“动”起来，提高效率、效能和吸引力。举办2023年开发区大型专场招聘会共210家企业发出“入职邀请”，将6000余个工作岗位送到群众“家门口”，向求职者抛出橄榄枝。活动现场，求职者热情高涨，积极咨询自己感兴趣的工作岗位，通过发放政策宣传手册等方式与求职者互动，企业招聘人员走出招聘摊位与求职人员沟通就业意向，为求职者答疑解惑，有效提高了人岗匹配的效率。通过党建引领“企业吹哨，部门报到”工作机制，提升服务企业水平，推动企业党建链、服务链、产业链相融相促。科级干部先后走访企业600多人次，收集意见180余条，帮助解决用工难、原材料采购难、融资难等问题160余件。